员工成长增动力  企业发展靠员工

        企业高速发展，必须有一支高素质人才队伍作为保证。多年来，中呼信息科技有限公司不断调整内部人才培养机制，为每位员工提供一个平等的职业发展舞台。通过“能者上，平者让，庸者下”、“自主发展”的职业发展模式给予每位员工自主发展的权利，让合适的人在合适的岗位上，充分发挥人的主观能动性，给能“上”者充分的发展空间让其展示才能，在为企业和客户创造价值的过程中实现自身价值。
        中呼信息科技有限公司针对销售体系、服务体系和管理体系等不同职位的员工设立了专门的培训课程，并于2012年7月21日与聚成华企合作成立中呼在线商学院，为每一位员工提供学习和培训的机会。据公司首席执行官鄂玉鹏介绍，"各部门基层员工都要不断进行自我学习和参加讲师培训，公司要求每名员工每个季度都要进行相关考核，考核结果会记入《中呼员工成长册》，参与到其以后的职业生涯规划中"。据悉，中呼信息的培训师资队伍大多数由公司内部骨干担任，同时结合企业自身特点自编教材，培养了一批批符合企业需要的优秀人才。

        员工在中呼的职业成功最终取决于个人的目标和兴趣、企业的战略目标、个人在企业中的职业机会三方面的有机融合。员工通过制定个人发展目标、自我评估、选择适当的培训资源、制定个人发展计划并实施来关闭差距，提升个人能力。同时，员工可随时通过相关渠道了解到公司内部的岗位需求，符合目标岗位要求的员工均可依据个人的目标和兴趣爱好去自主竞聘和申请调动，最终实现其在中呼的职业发展。
        海阔凭鱼跃，天高任鸟飞！
        你的能力有多大，中呼的舞台就有多大！